德國入籍有哪些好處？這些弊端也要提前了解！
隨著經濟全球化的發展，德國自2000年起成為新移民國家，社會整體呈多元化發展，現如今德國人口有五分之一為移民。今天小編來為大家分析下德國入籍的利弊，合理正確看待投資移民德國項目。感興趣的朋友一起來了解一下吧！
一、德國入籍的弊端
1、回國探親需要簽證
德國認可雙重國籍，但是中國的國籍法規定不允許有雙重國籍。所以要回國探親的話，還得去中國駐德國大使館簽證，而且不能像以前一樣想住多長時間就住多長時間，而是最長三個月。
2、德國入籍的孩子回國上學問題
如果孩子也入了德國籍，再想回國上學，需當外籍兒童看待。不可以申請公立學校，同時無身份證也涉及到辦理其它事情不便之處。
二、德國入籍的優勢
1、自由選擇職業和自由開公司的權利
外國人的工作簽證基本是和工作單位掛鉤的，想換工作的話，還要去外管局將舊的工作簽證轉成新的，外管局要就此事詢問勞工局，其中任何一個環節出了問題，都有可能導致轉不成功，最壞的可能是兩頭空，以至于不得不離開德國。
如果是德籍就不存在此問題了，辭職、找新工作等等就和德國人一樣，一切都是自己的事情，可以隨便跳槽?！贰吠扑]閱讀：2021加拿大投資移民政策是怎樣的？
外國人在德國注冊公司不得不選擇有限責任公司的形式，因為其他公司形式很難得到法人簽證。有限責任公司形式有很多限制，比如要有25000歐元注冊資金（通常為了順利拿到法人簽，我們會建議注入50000歐元的注冊資本金），對稅的要求，財務做賬等等，如果經營不善，有可能得不到居留延簽。
如果是德籍（德國護照），可以做自由職業者或者開一歐元注冊資本金的個體戶公司。手續簡單，開銷少，稅務輕，盈利壓力也沒有那么大，對于小本生意非常合適。而且一切和外管局打交道的繁文縟節也可省去。
2、找工作更容易
同樣學歷和條件，招聘一位非德籍還是德籍人士？招聘員工的公司總是會為自己打算。招聘一名外國人，還得和外事局和勞工局打交道，比較麻煩。
在工作崗位競爭上，有時候勞工局還會推薦幾個正在失業、有同樣資歷的人來應聘這個位置，繁瑣的程序都走完了，才能給工作簽證。有德國國籍就不存在這個問題了。
3、去其他國家旅游出差方便
2015年護照含金量排名，德國護照可以免簽入境177個國家或地區，排名世界第一。2021年德國護照與新加坡護照同時排名第二。
另外，在西歐國家中，英國、愛爾蘭和塞浦路斯不是申根國家，拿中國護照即使有德國居留的還是需要簽證。如果擁有德國護照，這三個地方隨便去。
說走就走，出行方便。歐洲以外，拿德國護照的人可以免簽進入美國、加拿大、澳大利亞、新西蘭、日本、南韓、巴西、土耳其等許多國家。
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